08 ارديبهشت 1403
RSSFacebookTwitterLinkedinDiggYahooDelicious

گام بلند پتروشیمی برای خودکفایی در تولید تجهیزات

مدیرعامل شرکت پترول با اشاره به تکمیل مجتمع پتروشیمی گچساران و بهره‌برداری از آن در نیمه دوم تیرماه سال جاری به عنوان ایرانی ترین الفین کشور گفت: امروز با تکیه بر توان داخلی گام بلندی برای خودکفایی در تولید تجهیزات پتروشیمی کشور برداشته شده است.

به گزارش بورس و بانک و به نقل از روابط عمومی پترول، رشید قانعی در جلسه بررسی روند توسعه پتروشیمی گچساران، در تشریح علت حضور دوباره خود ظرف مدت کمتر از یک ماه در مجتمع پتروشیمی گچساران و پیگیری روند تکمیل و راه اندازی این ایرانی ترین الفین کشور، اظهار کرد: در روند توسعه پتروشیمی گچساران طی یک و نیم سال گذشته اراده جدی شکل گرفت و امروز تغییرات محسوسی قابل مشاهده است.

بهره‌برداری از مجتمع پتروشیمی گچساران از نیمه دوم تیرماه امسال

وی افزود: اعتقاد دارم به شکل معجزه آوری در این مدت فعالیت انجام شد و حدود ۴۰ درصد مابقی پروژه گچساران در مدت یک و نیم سال اخیر به نتیجه رسید و امروز مراحل پایانی تکمیل را طی می‌کند. شرکت پترول از طریق پتروشیمی های کازرون و ممسنی در پتروشیمی گچساران سهامدار و دارای ۲ عضو در هیات مدیره است و در نتیجه تولید این پتروشیمی سود پترول را به همراه دارد و این مجتمع تا نیمه دوم تیرماه به بهره برداری می‌رسد و از مرداد محصول تولید و شرکت درآمدزایی و سود سهامداران پترول نیز محقق می شود.

مدیرعامل شرکت پترول با بیان اینکه گچساران با بهره گیری از توان داخلی به ایرانی ترین الفین کشور تبدیل شده و حداقل ۷۶ مورد از تجهیزات اصلی آن توسط جوانان همین کشور ساخته شده است، گفت: دشمنان کشور با اعمال تحریم های ظالمانه ضربه هایی را به کشور وارد کردند اما این تحریم ها باعث شده دست روی زانو خودمان بگذاریم و بلند شویم و با افتخار امروز بسیاری از نیازمندی ها در حوزه پتروشیمی را تولید کنیم.

قانعی تاکید کرد: امروز در جلسات بررسی روند تکمیل پتروشیمی ها دیگر صحبت ها کمتر به سمت گیر کردن تجهیزاتی در گمرک  معطوف می شود چرا که با اطمینان به شرکت های دانش بنیان و توان داخلی به نقطه ای رسیده است  که نیاز خود را در داخل تولید می کنیم. در همین راستادر سایر پروژه های نیز این سیاست را دنبال و بر ظرفیت های داخلی تکیه کرده‌ایم. در پروژه‌های دیگر همچون ارغوان گستر و صدف که تا پایان سال راه‌اندازی خواهد شد از توان داخلی بهره گرفته شده  و تجهیزاتی که روزی تولید آنها آرزو بود با همت جوانان این کشور ساخته شده است.

وی ابراز امیدواری کرد با توجه به ظرفیت های خوب به وجود آمده در تولیدکنندگان و شرکت‌های دانش بنیان، با برداشته شدن تحریم‌ها، تولیدکنندگان داخلی بتوانند در مناقصات و پروژه‌های بین المللی شرکت کرده و توان خود را به رخ دنیا بکشند.  

 

چادرملو و ۱۷ شرکت بورسی و فرابورسی به مجمع می روند

زمان برگزاری مجمع سالانه، عادی بطور فوق العاده و فوق العاده چادرملو و ۱۷ شرکت بورسی و فرابورسی، اعلام و مجمع مگسال لغو شد.

به گزارش بورس و بانک و به نقل از روابط عمومی چادرملو؛ شرکت های هتل پارسیان کوثر اصفهان، پارس خزر، چادرملو، هلدینگ دارویی برکت، دامپروری و مرغداری دشت خرمدره، داروسازی کوثر، مرآت پولاد، فروسیلیسیم خمین، سیمان اردستان، ذغالسنگ نگین طبس، کشت و دام قیام اصفهان، پتروشیمی غدیر و لیزینگ رایان سایپا با اتمام سال مالی منتهی به اسفند، زمان برگزاری مجمع سالانه را اعلام کردند.

همچنین لیزینگ رازی، کارخانه چینی ایران و بیمه تجارت نو برای اتخاب اعضای هیات مدیره به مجمع عادی بطور فوق العاده، چادرملو، داروسازی کوثر، فروسیلیسیم خمین، ذغالسنگ نگین طبس، پتروشیمی غدیر و هلدینگ صبا تامین برای تطابق اساسنامه، هلدینگ دارویی برکت برای افزایش سرمایه، الحاوی برای تغییر موضوع فعالیت به مجمع فوق العاده می روند.

در این میان، مجمع سالانه شرکت کشاورزی و دامپروری مگسال که قرار بود 6 تیر برگزار شود، لغو و تصمیم گیری در خصوص تصویب صورت های مالی به مجامع بعدی که تاریخ آن متعاقباً اعلام می شود، موکول شد.

لیزینگ رازی(مجمع عادی بطور فوق العاده): ساعت 13 چهارشنبه 31 خرداد در خ میرداماد، خ شمس تبریزی جنوبی، کوچه رامین، پلاک 18

کارخانه چینی ایران(مجمع عادی بطور فوق العاده): ساعت 10 دوشنبه 5 تیر در محل شرکت واقع در کیلومتر 13 جاده مخصوص کرج، نرسیده به چهارراه ایران خودرو

بیمه تجارت نو(مجمع عادی بطور فوق العاده): ساعت 8 یکشنبه اول تیر در خ شریعتی، پایین تر از حسینیه ارشاد، نبش خ کوشا، مجموعه مفتح

هتل پارسیان کوثر اصفهان: ساعت 10 چهارشنبه 7 تیر در هتل پارسیان کوثر اصفهان

پارس خزر: ساعت 15 پنج شنبه 15 تیر در خ سپهبد قرنی، پلاک 43

مرآت پولاد: ساعت 10 سه شنبه 6 تیر در اصفهان، خ هزار جریب، روبروی درب شرقی دانشگاه اصفهان، نبش کوچه 4 ، ساختمان تکادو

سیمان اردستان: ساعت 10 یکشنبه 4 تیر در سیتی سنتر اصفهان، طبقه سوم

لیزینگ رایان سایپا: ساعت 10 سه شنبه 6 تیر در کیلومتر 9 جاده مخصوص کرج، شرکت پارس خودرو

دامپروری و مرغداری دشت خرمدره: ساعت 10 چهارشنبه 7 تیر در خرم دره، انتهای شهرک قدس، بالاتر از کمربندی

کشت و دام قیام اصفهان: ساعت 10 دوشنبه 5 تیر در اصفهان، پلیس راه شاهین شهر-کاشان، کیلومتر 9 جاده علویجه

چادرملو(دو مجمع سالانه و فوق العاده): ساعت 9 و 11 چهارشنبه 7 تیر در مجموعه فرهنگی ورزشی تلاش

هلدینگ دارویی برکت(دو مجمع سالانه و فوق العاده): ساعت 15 و 17 یکشنبه 4 تیر در هتل بزرگ ارم

داروسازی کوثر(دو مجمع سالانه و فوق العاده): ساعت 14 و 16 چهارشنبه 7 تیر در کیلومتر 17 جاده قدیم کرج، خ داروگر

فروسیلیسیم خمین(دو مجمع سالانه و فوق العاده): ساعت 10 و 11 دوشنبه 5 تیر در هتل امیرکبیر اراک

پتروشیمی غدیر(دو مجمع سالانه و فوق العاده): ساعت 14 و 15:30 شنبه 3 تیر در ماهشهر، سازمان منطقه ویژه اقتصادی پتروشیمی، سایت یک

ذغالسنگ نگین طبس(دو مجمع سالانه و فوق العاده): ساعت 9 و 11 چهارشنبه 21 تیر در اصفهان، خ هزار جریب، روبروی درب شرقی دانشگاه اصفهان، نبش کوچه 4 ، ساختمان تکادو

الحاوی(مجمع فوق العاده): ساعت 10 یکشنبه 4 تیر در محل شرکت

گروه مالی صبا تامین(مجمع فوق العاده): ساعت 15 شنبه 3 تیر در مجموعه فرهنگى ورزشى تلاش

 

پمپ‌های «ساید چنل» داخلی‌سازی شد/ پتروشیمی اروند، دیوار تحریم‌ها را فروریخت

برای نخستین بار در کشور، متخصصین ایرانی با حمایت شرکت پتروشیمی اروند موفق به داخلی سازی پمپ‌های «سایدچنل» تحریمی شدند.
به گزارش بورس و بانک و به نقل از روابط عمومی شرکت صنایع پتروشیمی خلیج فارس، متخصصین داخلی با حمایت شرکت پتروشیمی اروند برای نخستین‌بار در کشور موفق به بومی سازی پمپ‌های «سایدچنل» شدند که پیش از این به دلیل تحریم‌های ظالمانه جزو کالاهای تحریمی محسوب می‌شد.
این پمپ‌های استراتژیک که به روش مهندس معکوس به دست متخصصین ایرانی داخلی سازی شده‌اند، در واحد epvc شرکت پتروشیمی اروند وظیفهٔ تزریق ماده شیمیایی را برعهده دارند و برای پمپاژ سیالات دو فازی مورد استفاده قرار می‌گیرند.
داخلی سازی این پمپ‌ها که حاصل تفاهم‌های شرکت پتروشیمی اروند در نمایشگاه حمایت از ساخت داخل در صنعت پتروشیمی بوده، علاوه بر صرفه‌جویی ارزی و جلوگیری از خروج ارز، کشور را صاحب دانش پمپ‌های صنعتی «سایدچنل» کرده است.
گفتنی است؛ پیش از این نیز با اعتماد شرکت پتروشیمی اروند به شرکت‌های دانش‌بنیان و فناور در راستای سیاست خودکفایی و حذف وابستگی مجتمع به خارج، ده‌ها تجهیز، مواد شیمیایی و کاتالیست مورد نیاز بزرگترین زنجیره کلر و PVC کشور داخلی سازی شده بود.

ورزشکاران جانباز پتروشیمی بندرامام، روی سکوی قهرمانی تیراندازی رفتند

ورزشکاران شرکت پتروشیمی بندرامام در ششمین المپیاد سراسری فرهنگی – ورزشی جانبازان و معلولین وزارت نفت، مقام قهرمانی رشته تیراندازی را کسب کردند.

به گزارش بورس و بانک و به نقل  از روابط عمومی شرکت صنایع پتروشیمی خلیج فارس، ششمین المپیاد سراسری فرهنگی – ورزشی جانبازان و معلولین وزارت نفت به میزبانی شرکت ملی نفت در مجتمع ورزشی و آموزشی نفت محمود آباد در حال برگزاری است.
این المپیاد در شش رشته ورزشی، از تاریخ ۲۳ خرداد ماه آغاز شده و تا ۳۰ ام ماه جاری بین جانبازان چهار شرکت پتروشیمی، گاز، پالایش و پخش و نفت در جریان خواهد بود.
در رشتهٔ تیراندازی این رقابت‌ها که در روزهای ۲۶ و ۲۷ برگزار شد، بازیکنانی از چهار شرکت اصلی وزارت نفت در سه کلاس ah1،sh2،sh4 و دو بخش تفنگ و تپانچه به رقابت پرداختند که در خاتمه تیم پتروشیمی بندرامام بعنوان نماینده صنعت پتروشیمی کشور با کسب بالاترین امتیاز عنوان قهرمانی رشته تیراندازی این رقابت‌ها را کسب کرد.
گفتنی است در این رقابت‌ها حمید آبیاری با کسب ۵۵۰ امتیاز در رشته تفنگ sh1 و علی شعبانی با کسب ۵۶۲ امتیاز در رشته sh2 مقام نخست را کسب کردند و هوشنگ شعبانی با کسب ۵۲۵ امیتاز مقام سوم رشته تپانچه sh4 را کسب کرد.

 

مهندس شعری مقدم: گزارش دکتر انصاری نیک من را به آینده بسیار امیدوار کرد/ «بندرامام نوین» منشأ آبادانی برای کشور است

عباس شعری مقدم پیشکسوت صنعت پتروشیمی ایران و مدیرعامل اسبق پتروشیمی بندرامام در نشست مدیران عامل ادوار شرکت پتروشیمی بندرامام برنامه دکتر انصاری نیک برای توسعه شرکت را بسیار امیدبخش خواند و خواستار حمایت کامل تا اجرایی شدن کامل این برنامه شد.

به گزارش بورس و بانک و به نقل از روابط عمومی شرکت پتروشیمی بندرامام؛ مهندس شعری مقدم در نشست مدیران عامل و مدیران تولید ادوار شرکت پتروشیمی بندرامام با خاطره انگیز خواندن و ابراز خشنودی از حضور در این جلسه اظهار داشت: «من امروز با کسانی امروز دیدار کردم که در زمانی که مسیولیت داشتم فرشته‌وار به من کمک کردند و خاطراتی را برجای گذاشتند تا پتروشیمی بندرامام را به جایگاه والای خود برسانیم.»

این پیشکسوت صنعت پتروشیمی در ادامه به گزارش دکتر انصاری نیک و طرح «بندرامام نوین اشاره کرد و افزود: «گزارش دکتر انصاری نیک من را بسیار امیدوار کرد ، چرا که برنامه ای ارایه شد که بناست پتروشیمی بندرامام توسعه‌ پیدا کند، خیلی خوب بود این برنامه و امیدوارم عمر مدیریت ایشان به اندازه کافی باشد تا این برنامه بزرگ را اجرایی کند.»

ایشان در ادامه تصریح کرد: «باید در بخش خصوصی به مدیران فرصت کافی برای اجرای برنامه‌ها را داد، اگر ما در بندرامام موفق شدیم به این علت بود که ۱۱ سال مدیرعامل آنجا بودیم و حمایت می شدیم که این برنامه ها اجرا شد.»

مهندس شعری مقدم از هیات مدیره و مدیران بالادستی نیز خواستار حمایت از برنامه ی توسعه ی پتروشیمی‌ بندرامام شد و خاطر نشان کرد: «خواهش می کنم هیات مدیره حمایت کافی کند تا مدیریت ها بمانند و برنامه ها اجرایی شود، البته در بندرامام شاهد ثبات مدیریت بوده‌ایم و خواهش من این است کمک شود که مدیریت زمان کافی برای اجرای برنامه های خود را داشته باشد .»

وی در ادامه سخنان خود در میان مدیران عامل ادوار شرکت پتروشیمی بندرامام تعلق خاطر نیروی نیروی انسانی را یکی دیگر از عوامل موفقیت سازمان‌ها توصیف کرد و افزود: «یکی از بحران های بندرامام نیروی انسانی است، همه در حال بازنشستگی هستند و یک برنامه خوب دیگر دکتر انصاری نیک جذب نیروی جوان است که باید احساس تعلق خاطر را برای آنان ایجاد کرد تا دقت، تلاش و سرعت پیشرفت بیشتر شود.»

مهندس شعری مقدم در پایان با آرزوی موفقیت برای مدیریت پتروشیمی بندرامام در اجرای طرح‌های توسعه، «بندرامام‌نوین» را برای کشور منشأ آبادانی خواند و خواستار حمایت کامل برای اجرای این طرح بزرگ شد.

 

رشد ۸ درصدی تولید محصولات ویژه در فولاد مبارکه

مدیرعامل فولاد مبارکه درجلسه کمیته مدیریت خردادماه این شرکت که با حضور معاونان و مدیران فولاد مبارکه در محل برگزاری جلسات شرکت برگزار شد، از رشد ۸ درصدی تولید محصولات ویژه در فولاد مبارکه خبر داد.

به گزارش  بورس و بانک و  به نقل از روابط عمومی شرکت فولاد مبارکه اصفهان، محمدیاسر طیب‌نیا، پس از استماع گزارش‌های معاونان و مدیران نواحی شرکت تصریح کرد: طی دو سال اخیر و به ویژه از ابتدای سال جاری، یکی از اهدافی که در دستور کار شرکت و حتی گروه فولاد مبارکه قرار گرفته تولید محصولات ویژه است و این مهم در تابلو اهداف تمامی نواحی شرکت آمده و هر ماه روند حرکت در این مسیر را کنترل و پایش می‌کنیم.

وی با بیان اینکه در سال گذشته ۱۴ محصول جدید در فولاد مبارکه تولید و به بازار عرضه شد، ادامه داد: تولید چند محصول جدید دیگر نیز برای سال ۱۴۰۲ در نظر گرفته شده است و هم اکنون، با همکاری واحدهای ذی‌ربط، مراحل تولید آن‌ها در حال بررسی است. تولید آزمایشی برخی از آن‌ها نیز در حال انجام است.

مدیر عامل فولاد مبارکه در ادامه سخنان خود از آغاز عملیات تعمیرات اساسی خط تاندم و اسیدشویی شماره یک فولاد مبارکه خبر داد و با بیان اینکه این تعمیرات بزرگ در چابک‌سازی سازمان و تأمین حداکثری نیاز کشور به انواع ورق نقش بسزایی دارد،‌ بر تدارک و اتخاذ تمهیدات لازم برای انجام و تسریع اقدامات در این بخش تأکید کرد.

خطوط تولید به‌درستی در مسیر جهت‌گیری‌های سازمان در حال حرکت‌اند

وی با بیان اینکه بهتر شدن شاخص‌های ایمنی و رشد کیفی محصولات شایسته قدردانی است، گفت: اگرچه دست‌یابی به رکوردهای کمی ارزشمند است، اما افزایش سطح کیفی محصولات و افزایش محصولات منطبق با سفارش طی ماه‌های اخیر نشان می‌دهد شرکت و به‌ویژه خطوط تولید به‌درستی در مسیر جهت‌گیری‌های سازمان در حال حرکت‌اند؛ ازاین‌رو از تمامی مدیران و کارکنان که با درک درست از اهداف و راهبردهای شرکت این افتخارات را رقم زده‌اند، تشکر و قدردانی می‌کنم.

تأکید بر افزایش سطح کیفی کنسانتره تحویلی از سوی معادن به فولاد مبارکه

مدیرعامل فولاد مبارکه با تأکید بر اهمیت افزایش سطح کیفی کنسانتره تحویلی از سوی معادن به فولاد مبارکه خاطرنشان کرد: کارشناسان خرید فولاد مبارکه باید با تعاملات بیشتر با معادن، تولید محصولات کیفی را مطالبه کنند تا عزیزان معدن‌کار نیز با ارتقای کیفیت محصولات خود، راه تولید محصولات کیفی را با تحویل کنسانتره کیفی‌تر به شرکت هموار سازند.

وی با اشاره به هدف‌گذاری فولاد مبارکه برای حفظ سهم تولید خود در فولاد کشور خاطرنشان کرد: برای دست‌یابی به اهداف امسال نیز باید در تأمین موجودی‌های گندله و کنسانتره و به‌طورکلی مواد اولیه موردنیاز شرکت به‌گونه‌ای عمل کنیم که با توجه به تغییر فصول و محدودیت‌های انرژی، برای دست‌یابی به اهداف کمی و کیفی شرکت با مشکل مواجه نشویم.

بهره‌برداری حداکثری از ظرفیت‌های موجود

طیب‌نیا در ادامه سخنان خود گفت: ظرفیت‌های ایجادشده در شرکت در همه زمینه‌ها به‌ویژه در بخش معادن و سنگ‌آهن باید همواره آماده‌به‌کار باشد و معاونت امور معادن شرکت و شرکت‌های زیرمجموعه که در این حوزه مأموریت دارند باید هریک به وظایف محوله به‌گونه‌ای همت گمارند که در هیچ‌یک از مقاطع زمانی با مشکل کمبود مواد اولیه و سنگ‌آهن مواجه نشویم. همچنین باید به حوزه خرید و انتقال سنگ‌آهن از سنگان و توسعه ناوگان حمل‌ونقل توجه بیشتری داشته باشیم و با اتخاذ راهکارهای مناسب در این بخش نیز نهایت بهره‌برداری از ظرفیت‌های موجود را صورت دهیم. در حوزه فعالیت‌های معدنی فولاد مبارکه، پروژه‌هایی که با شناسایی تکنولوژی روز دنیا و همکاری شرکت‌های دانش‌بنیان سرعت بیشتری پیدا می‌کنند، باید بیش‌ازپیش موردتوجه قرار گیرند، زیرا استفاده ظرفیت‌های دانشی، تخصصی و مشاوران زبده می‌تواند در بسیاری مواقع فرایند کار را دگرگون کند.

در زمینه‌های کیفی، بهره‌وری و زیست‌محیطی فراتر از تعهدات خود عمل کنیم

وی در بخش دیگری از سخنان خود اظهار کرد: در حوزه کیفیت، افزایش بهره‌وری و محیط‌زیست به دستاوردهای خوبی دست یافته‌ایم، اما نباید به شرایط فعلی بسنده کنیم. به خاطر داشته باشیم از فولاد مبارکه به‌عنوان پیشران در همه حوزه‌ها انتظارات بالاست. ما در بسیاری از زمینه‌ها ازجمله اقدامات زیست‌محیطی مطابق با تعهدات خود عمل کرده‌ایم، اما همچنان‌که اشاره شد، فولاد مبارکه خود را با سازمان‌های جهان‌تراز مقایسه می‌کند و باید مخصوصاً در زمینه‌های کیفی، بهره‌وری و زیست‌محیطی فراتر از تعهدات خود عمل کند.

مدیرعامل فولاد مبارکه اقدامات انجام‌شده در حوزه فروش و عرضه محصولات فولاد مبارکه در سال گذشته و اوایل سال جاری را ارزشمند دانست و گفت: انتظار می‌رود ضمن اولویت دادن به تأمین بازارهای داخلی، با شناسایی بازارهای جدید صادراتی، عملکرد بهتری در صادرات و ارزآوری برای کشور داشته باشیم.

مدیران واحدهای پشتیبانی و ستادی از خطوط تولید بازدید اختصاصی داشته باشند

وی در بخش دیگری از سخنان خود گفت: در راستای چابک‌سازی بیشتر سازمان، مباحثی نظیر نیازهای آموزشی کارکنان بخش‌ها، خرید قطعات، مواد اولیه و مصرفی، موارد ایمنی و خلاصه هرآنچه در جلسه کمیته مدیریت در مسیر بهبود فرایند کار و تولید، کیفیت و ایمنی مطرح می‌گردد، باید از طرف مدیران مربوطه بلافاصله در دستور کار قرار گیرد و اقدامات مربوط به آن انجام شود. همچنین مدیران واحدهای پشتیبانی و ستادی باید در ادوار مختلف شش‌ماهه، سالانه یا دوسالانه بسته به شرایط مقتضی، از خطوط تولید بازدیدهای اختصاصی داشته باشند، با مدیران تولید جلسات اختصاصی برگزار کنند و به‌صورت ملموس‌تر با مسائل تولید آشنا شوند. به خاطر داشته باشیم فولاد مبارکه یک شرکت تولیدمحور و عملیاتی است؛ بنابراین همه مدیران به‌ویژه مدیران حوزه منابع انسانی باید به‌صورت جزءبه‌جزء در جریان امور تولید، پشتیبانی و تأمین باشند؛ ازاین‌رو می‌طلبد هر معاونت به‌طور خاص با برنامه‌ریزی‌های دقیق و حساب‌شده‌ در ادوار مختلف، به این امر همت گمارد.

هریک از مدیران و کارکنان می‌توانند در راستای انجام کارهای گروهی و تیمی هم‌افزایی داشته باشند

طیب‌نیا در همین زمینه تصریح کرد: این یک اصل است که هریک از مدیران و کارکنان می‌توانند در راستای انجام کارهای گروهی و تیمی هم‌افزایی داشته باشند و این امر میسر نمی‌شود، مگر با تعامل هرچه بیشتر با یکدیگر. ازاین‌رو بازدیدهای اختصاصی مدیران ستادی و پشتیبانی از خطوط تولید باید به شکل سازماندهی‌شده‌ای انجام شود.

وی اظهار داشت: بر اساس چهار وظیفه‌ای که بر عهده مدیران سازمان است و انتظار می‌رود تا سطوح پایین‌تر نیز انجام شود، باید دستاوردها و موفقیت‌های گذشته و حال سازمان روایت شود. نباید روند و شیوه کار به گونه‌ای باشد که گزارش عملکردها و موفقیت‌ها فقط در جلسات کمیته مدیریت شرکت تشریح شود، بلکه همه مدیران باید طی جلساتی با کارکنان نواحی خود، موفقیت‌ها و دستاوردهای دیروز و امروز سازمان و حتی شرکت‌های زیرمجموعه گروه را روایتگری و تبیین کنند و این وظیفه ذاتی یک رهبر و مدیر داناست.

مدیران و رؤسای شرکت به‌عنوان رهبران سازمان برنامه‌های آینده شرکت را برای کارکنان تبیین کنند

مدیرعامل فولاد مبارکه از تبیین برنامه‌های آینده شرکت برای کارکنان به‌عنوان دومین وظیفه مدیران و رؤسا به‌عنوان رهبران سازمان نام برد و گفت: هریک از مدیران و رؤسا در نقش رهبر سازمان وظیفه روزانه و دائمی دارند که برای کارکنان چشم‌انداز کلان شرکت و اهداف خُرد واحد را تشریح و شفاف‌سازی کنند. برای آن‌ها بشکافند که در افق‌های کوتاه‌مدت و بلندمدت سازمان چه اهدافی مدنظر است، برای واحدها چه برنامه‌هایی دیده شده و برای رسیدن به این اهداف چه برنامه‌ریزی‌هایی در دستور کار قرار گرفته است. فقط در این صورت است که کارکنان به‌صورت کاملاً آگاهانه با اهداف مدیریت ارشد سازمان هم‌راستا و همدل می‌شوند و در پایان هر سال می‌توانیم شاهد محقق شدن اهداف و برنامه‌های ترسیم‌شده باشیم.

ایجاد انگیزه و نشاط در کارکنان و پیمانکاران سومین وظیفه مهم مدیران و رؤسای شرکت

به گفته وی ایجاد انگیزه و نشاط در کارکنان و پیمانکاران سومین وظیفه مهم مدیران و رؤسای شرکت در جایگاه رهبری سازمان است. آگاهی کارکنان و پیمانکاران از عملکرد و دستاوردهای کلان شرکت و اقداماتی که در حوزه معاونت سرمایه‌های انسانی برای آن‌ها انجام شده یا در حال انجام است می‌تواند در آنان احساس شور و شعف، رضایت و امید بیشتر ایجاد کند.

طیب‌نیا در تشریح چهارمین اصل در این زمینه گفت: اینکه مدیران و رؤسا به‌عنوان رهبران سازمان چالش‌ها، مشکلات و شبهات موجود در فرایند سازمان را به‌موقع و صریح و صحیح برای همکاران خود روشن کنند، بسیار مهم است. در بسیاری مواقع همین شبهات ناچیز می‌تواند در روند روبه‌رشد سازمان اخلال ایجاد کند و سازمان را از رسیدن به اهداف خود بازدارد.

یکی از راهبردهای اساسی فولاد مبارکه به‌ویژه در شرایط فعلی حرکت در مسیر تبدیل‌شدن به صنعت سبز است

مدیرعامل فولاد مبارکه در بخش پایانی سخنان خود با بیان اینکه نتایج به‌دست‌آمده در سایه کارِ تیمی و خرد جمعی حاصل شده و شایسته قدردانی است،‌ به لزوم افزایش بهره‌وری، بهینه‌سازی مصارف انرژی و مواد مصرفی، کاهش هزینه‌های تولید و ضایعات، افزایش محصولات منطبق با سفارش، رعایت حداکثری دستورالعمل‌های ایمنی و نگاه همه‌جانبه به توسعه پایدار تأکید کرد و گفت: یکی از راهبردهای اساسی فولاد مبارکه به‌ویژه در شرایط فعلی حرکت در مسیر تبدیل‌شدن به صنعت سبز است؛ ازاین‌رو باید در این راه اهتمام حداکثری داشته باشیم و شرایط به‌گونه‌ای باشد که هر بازدیدکننده‌ای وارد فولاد مبارکه می‌شود حرکت فولاد مبارکه در این مسیرها را به عینیت ملاحظه و مشاهده کند.

مدیر ارشد تولید فولاد مبارکه:

تولید فولادهای خاص در فولاد مبارکه طی دو ماه اخیر از ۴۲۸ هزار تن در سال ۱۴۰۱ به ۴۶۱ هزار تن افزایش یافته

در ادامه این جلسه محمد رضا بنائیان مفرد مدیر ارشد تولید فولاد مبارکه طی گزارشی از عملکرد حوزه بهره برداری فولاد مبارکه اظهار داشت: خوشبختانه رشد تولید طی دو ماه اول سال تقریباً بالغ‌بر ۲۰ درصد ظرفیت نامی مجموعه بوده و به‌موازات رشد کمّی، توجه ویژه‌ای به تولید محصولات ویژه شده است. میزان تولید فولادهای خاص در فولاد مبارکه طی دو ماه اخیر از ۴۲۸ هزار تن در سال ۱۴۰۱ به ۴۶۱ هزار تن افزایش یافته که همان‌گونه که در سخنان مدیر عامل شرکت اشاره شد رشد ۸ درصدی را نشان می‌دهد.

وی با بیان اینکه عمده محصولات ویژه فولاد مبارکه در بخش نورد گرم و تولید فولادهای APIX65 و APIX52 بوده است، ادامه داد: این دو محصول بیشتر برای تولید لوله‌های فولادی انتقال آب ازجمله در ابَرپروژه انتقال آب از دریای عمان به فلات مرکزی به کار می‌رود و با توجه به اهمیت و لزوم اجرای هرچه سریع‌تر این پروژه، فولاد مبارکه با توان و تمرکز بیشتری بر تولید ورق موردنیاز تولید این قبیل لوله‌ها همت گمارده است. اگرچه در فولادسازی و نورد سرد نیز تولید برخی گریدهای جدید که به‌زودی نتایج آن اعلام خواهد شد، در حال انجام است.

تولید محصولات خاص، توان و قدرت رقابت و حضور فولاد مبارکه در عرصه‌های بین‌المللی را افزایش می‌دهد

مدیر ارشد تولید فولاد مبارکه در خصوص دلیل ورود فولاد مبارکه به تولید فولادهای خاص گفت: با توجه به اینکه سایر رقبای داخلی و برخی کشورهای منطقه تولید فولادهای تجاری را در دستور کار خود دارند، استراتژی جدید فولاد مبارکه به‌عنوان شرکت پیشرو در تولید انواع ورق‌های فولادی بر این اصل استوار شده که به‌تدریج تولید فولادهای تجاری را به آن‌ها واگذار کند و تمرکز بیشتری بر تولید محصولات خاص داشته باشد تا از این رهگذر نه‌تنها کشور را از واردات این قبیل محصولات بی‌نیاز کند، بلکه با حجم تولید کمتر، ارزش‌افزوده بیشتری برای شرکت و ذی‌نفعان آن به بار آورد. علاوه بر این، تولید این قبیل محصولات توان و قدرت رقابت و حضور فولاد مبارکه در عرصه‌های بین‌المللی را افزایش می‌دهد و می‌توانیم با توسعه سبد محصولات صادراتی برای اقتصاد کشور، بهتر از قبل در این عرصه ایفای نقش کنیم.

مدیر ارشد تولید فولاد مبارکه با اشاره به اهمیت و لزوم احداث و راه‌اندازی هرچه سریع‌تر واحد نورد گرم شماره ۲ فولاد مبارکه گفت: همان‌گونه که ورق فولاد زنگ‌نزن S409 در مجتمع فولاد سبای فولاد مبارکه به‌طور کامل عملیاتی شده است، تختال همین گرید نیز در فولاد مبارکه تولید گردید و عملیات تقلیل ضخامت آن (از ۲۰۰ میلی‌متر به ۵۰) با استفاده از ظرفیت‌های فولاد اکسین با موفقیت محقق شد و از این پس می‌توان آن را به تولید انبوه رساند.

تولید اسلب S304 در فولاد مبارکه

وی همچنین از تولید اسلب S304 در فولاد مبارکه خبر داد و گفت: در حال حاضر در حال رایزنی برای نورد این تختال هستیم که در فولاد اکسین ضخامت آن را کاهش دهیم و در خطوط نورد فولاد مبارکه به ورق نهایی تبدیل کنیم.

بنائیان در خصوص فولاد ۳۴۰Y30 که پیش از این هم به‌صورت گرم و هم به‌صورت اسیدشویی برای صنایع خودروسازی در فولاد مبارکه تولید شده است، اظهار داشت:‌ این قبیل محصولات قبلاً از شرکت پوسکوی کره جنوبی وارد می‌شده است، اما امروز ورق‌های ساخت داخل در تولید محصولاتی مانند ورق بدنه پلتفرم خودروی شاهین استفاده می‌شود. علاوه بر این، باید به تولید ورق‌های عملیات حرارتی‌پذیر اشاره کرد که در ساخت ابزارهای فولادی، صنایع خودروسازی و در مواردی که نیاز به قابلیت کشش و استحکام بیشتر با حجم کمتراست، استفاده می‌شود. این ورق‌ها نیز پیش از این از محل واردات تأمین می‌شدند.

وی با تأکید بر اینکه از سال ۱۳۹۴ تا امروز هیچ تجهیز و یا خط تولید جدیدی برای تولید محصولات خاص و جدید نصب نشده است، گفت: خوشبختانه تمامی این موفقیت‌ها و دستاوردها با عنایت به توان و تخصص کارکنان شرکت و بعضاً با استفاده از ظرفیت شرکت‌های دانش‌بنیان انجام شده که این امر مایه مباهات است.

هدف‌گذاری فولاد مبارکه برای حفظ سهم خود در تولید ورق‌های فولادی تخت کشور

مدیر ارشد تولید فولاد مبارکه درباره چشم‌انداز فولاد مبارکه در حوزه تولید ورق‌های فولادی گفت: در افق بلند و کوتاه‌مدت، فولاد مبارکه به‌گونه‌ای برنامه‌ریزی کرده که همچنان سهم خود را در تولید ورق‌های فولادی تخت کشور حفظ کند؛ ضمن اینکه با بهره‌برداری رسیدن نورد گرم شماره ۲ تلاش می‌کنیم سهم شرکت را در بازارهای داخلی و صادراتی ارتقا دهیم و به تولید ۹ میلیون تن ورق برسیم.

وی از وجود ظرفیت‌های بالا در مجتمع فولاد سبای فولاد مبارکه برای تولید فولادهای خاص ازجمله فولادهای الکتریکی و استینلس استیل خبر داد و اضافه کرد: در بلندمدت طرح‌های نوردی دیگری در شرکت‌های گروه فولاد مبارکه در نظر گرفته شده است که با استفاده از ظرفیت‌های آن‌ها نه‌تنها می‌توانیم سبد ورق موردنیاز خودروسازان را تکمیل و نیاز بازار داخل را تأمین کنیم، بلکه می‌توانیم در حوزه صادرات نیز عملکرد بهتری داشته باشیم.