B-admin1
رئیس شعبه مرکزی بانک ایران زمین معرفی شد
طی مراسمی با حضور مدیران ارشد بانک ایران زمین، نسرین اسکندری به عنوان رئیس شعبه مرکزی این بانک معرفی شد.
به گزارش بورس و بانک و به نقل از روابط عمومی بانک ایران زمین ؛ در این مراسم عبداللهی ضمن قدردانی از تلاش های همکاران شعبه مرکزی، همدلی و همبستگی میان کارکنان را عامل موثر در جهت پیشرفت بانک بیان کرد و گفت: شرایط و موقعیت شعبه مرکزی بسیار حساس و استراتژیک است و بر همین اساس رئیس و کارکنان شعبه باید با مشارکت و انجام کار تیمی بتوانند علاوه بر ایجاد اعتماد، به بهترین نحوه به مشتریان خدمت رسانی کنند.
وی شعبه مرکزی را الگوی سایر شعب خواند و افزود: همکاران ما در شعبه مرکزی باید با تلاش مضاعف و برنامه ریزی دقیق در جهت افزایش رضایت مندی مشتریان و رفع نیاز آنها بکوشند و الگوی مناسبی برای همه همکاران بانک ایران زمین باشند.
عبداللهی بر حرکت به سمت پیشرفت و تحقق اهداف تعیین شده تاکید کرد و گفت: با توجه به بازار رقابتی کنونی، شعب با رقابت سالم در جهت پیشرفت شعبه و منطقه خود تلاش کنند و بانک را همانند گذشته در جایگاه مطلوب خود حفظ کنند.
در این مراسم عضو هیأت سرپرستی، مدیر امور سرمایه انسانی، مدیر امور شعب، مدیر امور حراست، مدیر امور روابط عمومی، رئیس اداره دبیرخانه هیأت مدیره، رئیس اداره هماهنگی مناطق و مدیر منطقه شرق تهران بانک ایران زمین حضور داشتند.
حضور بانک آینده؛ در شصت و سومین نمایشگاه و کنگره دندانپزشکی ایران- اکسیدا
بانک آینده با حضور در “شصت و سومین نمایشگاه و کنگره دندانپزشکی ایران- اکسیدا” که در محل دائمی نمایشگاههای و رویدادهای بینالمللی بازار بزرگ ایران(ایرانمال) برگزار میشود؛ خدمات و محصولات خود را به غرفهداران و بازدیدکنندگان از نمایشگاه ارائه میدهد.
به گزارش بورس و بانک و به نقل از روابط عمومی بانک آینده ؛ عرضه انواع خدمات و محصولات نوین بانکی و متمایز در حوزههای ریالی، ارزی و الکترونیکی و همچنین ارائه خدمات ایرانکارت، پایانههای فروش و خودپردازهای غیرنقدی از برنامههای ویژه بانک آینده در این نمایشگاه است.
بانک آینده از ساعت ۰۸:۰۰ تا ۱۸:۰۰ روزهای سهشنبه ۲۵ اردیبهشتماه تا روز جمعه ۲۸ اردیبهشتماه ۱۴۰۳ در مرکز دائمی نمایشگاهها بینالمللی ایرانمال آماده استقبال از بازدیدکنندگان و علاقهمندان به حوزه پزشکی، دندانپزشکی و تجهیزات دندانپزشکی است.
کارشناسان بانک آینده و ایرانکارت در این غرفه در طول دوره برپایی نمایشگاه، میزبان بازدیدکنندگان خواهند بود.
ثبت افزایش سرمایه ۳۳۵۰ میلیارد تومانی بیمه کوثر
ثبت افزایش سرمایه و تصویب اساسنامه جدید بیمه کوثر صورت پذیرفت.
به گزارش بورس و بانک و به نقل از روابطعمومی و تبلیغات بیمه کوثر، این شرکت توانست افزایش سرمایه از مبلغ ۲۵۰۰ به ۳۳۵۰ میلیارد تومان که تماما از محل سود انباشته و سایر اندوختهها بوده است را به ثبت برساند. همچنین اساسنامه جدید بیمه کوثر مشتمل بر ۶۴ ماده تصویب و جایگزین اساسنامه پیشین شد.
حضور مدیرعامل بیمه کوثر در سرپرستی تهران شمال
دکتر آقادادی با حضور در سرپرستی تهران شمال بیمه کوثر تحقق اهداف و برنامه ها را بررسی و در جریان اقدامات این سرپرستی قرار گرفت.
به گزارش بورس و بانک و به نقل از روابط عمومی و تبلیغات بیمه کوثر، مدیرعامل شرکت به همراه تعدادی از معاونین و مدیران ستادی در نشستی با همکاران و نمایندگان سرپرستی تهران شمال، در جریان اقدامات و فعالیتهای این سرپرستی و نمایندگان قرار گرفتند.
دکتر آقادادی با تبریک ایام دهه کرامت، میلاد حضرت معصومه(س) و امام رضا(ع)، از این دیدار ابراز خرسندی کرد و فرمود: همواره در سالهای اخیر سعی کردهایم ارتباط نزدیک و نظارتی مدیران ستادی با سرپرستیها و نمایندگان سراسر کشور را حفظ کنیم و در جریان امور، موانع و مشکلات آنها قرار بگیریم.
ایشان بر توانمندسازی و افزایش دانش تخصصی همکاران و شبکه فروش و همچنین شاخص های وصول مطالبات و مدیریت فرایندها و مدیریت ریسک تاکید نمود و افزود: برای افزایش رضایتمندی مشتریان و سودآوری بر ارتقای توسعه فردی کوشا باشید تا “خیرکثیر” همیشه در کارتان جاری باشد.
در پایان مدیرعامل بیمه کوثر از فعالیتهای همکاران و نمایندگان سرپرستی تهران شمال قدردانی و پاسخگوی سوالات آنها بود.
تقدیر معاون رئیسجمهور در امور زنان و خانواده از عملکرد بانک سینا در اعطای وام ازدواج و فرزندآوری
معاون رئیسجمهور در امور زنان و خانواده از عملکرد بانک سینا در حوزه اعطای وام ازدواج و فرزندآوری تقدیر کرد.
به گزارش بورس و بانک و به نقل از روابط عمومی بانک سینا ؛انسیه خزعلی، معاون رئیسجمهور در امور زنان و خانواده در دیدار با جمعی از مشاوران امور بانوان بانکها، بانک مرکزی و وزارت اقتصاد، با تأکید بر لزوم هماهنگی بانکها در ارائه تسهیلات اشتغال به زنان سرپرست خانوار گفت: توانمندسازی و کارآفرینی زنان سرپرست خانوار یکی از مهمترین اقداماتی بوده که در دولت سیزدهم اجرا شده است و این امر به افزایش بهرهوری زنان، کمک میکند.
خزعلی در این نشست از مشاوران امور بانوان بانکها خواست در جهت توانمندسازی زنان به خصوص زنان سرپرست خانوار با اعطای تسهیلات به آنها مساعدت ویژهای داشته باشند.
در این نشست که پری حمیدی، مشاور مدیرعامل بانک سینا در حوزه بانوان نیز حضور داشت، معاون رئیسجمهور در امور زنان و خانواده از بانک سینا به دلیل عملکرد مطلوب در اعطای تسهیلات قرضالحسنه ازدواج و فرزندآوری قدردانی کرد.
انصاری مدیرعامل مجتمع پتروشیمی بدر شرق: هدف پتروشیمی بدر شرق چابهار تکمیل زنجیره ارزش است
پتروشیمی بدر شرق چابهار بزرگترین پروژه GTX را در دستور کار خود قرار داده که به موجب آن نخستین شرکت پتروشیمی است که گاز را به متانول و زنجیره پاییندست تبدیل میکند.
به گزارش بورس و بانک ؛ بهزاد انصاری مدیرعامل شرکت پتروشیمی بدر شرق چابهار با بیان اینکه این شرکت پتروشیمی در استان سیستانوبلوچستان واقع شده است، در خصوص مزایای این مجموعه گفت: یکی از مزایای مجتمع پتروشیمی بدر شرق نسبت به سایر پتروشیمیها این است که این شرکت پتروشیمی در ابتدای اقیانوس آرام و در بندر چابهار واقع شده است؛ به همین دلیل هزینه حمل محصولات این مجموعه تا بازارهای هدف از جمله چین و سایر مقاصد بسیار ارزانتر است که این موضوع یک امتیاز برای شرکت محسوب میشود.
وی در ادامه با تاکید بر اینکه تاکنون در این پروژه ۲۳۴میلیون یورو سرمایهگذاری شده است، گفت: قرار است در این مجموعه در فاز اول متانول تولید کنیم. این پروژه بدون واحد یوتیلیتی در پیشرفت ۶۵درصدی قرار دارد و تا پایان سال ۱۴۰۴ وارد مرحله پیش راهاندازی میشود.
مدیرعامل پتروشیمی بدر شرق پیشرفت این طرح را در سال گذشته حدود ۱۰ درصد عنوان کرد و گفت: در حال حاضر ۱۰۰۰ تن تجهیزات در کشور ساخته شده است و تمام تجهیزات ثابت به جز چند قطعه که لایسنسی بوده و از چین و کشورهای دیگر تهیه میشود؛ در داخل کشور ساخته شده است.
وی همچنین گفت: در زمینه پیشرفت کار دو پیمانکار فعال در حوزه سیویل و پایپینگ داریم. سایر پیمانکاران از جمله برق و ابزار دقیق نیز اواسط سال کار خود را آغاز میکنند.
وی بیان کرد: تاکنون ۵ میلیون نفر ساعت کار بدون حادثه داشتیم که این جزو افتخارات ماست. در حوزه منابعانسانی شرکت پتروشیمی بدر شرق به عنوان کارفرمای نمونه در استان سیستانوبلوچستان معرفی شد و هفته گذشته لوح تقدیر را از مدیرعامل منطقه آزاد چابهار دریافت کردیم. در این حوزه کارهای زیادی انجام شده است.
وی تاکید کرد: ۹۰ درصد از نیروهای جذب شده این مجموعه بومی استان سیستانوبلوچستان هستند. ضمنا با آموزش هدفمند به علاقمندان و افراد جویای کار در شهرک پتروشیمی مکران که سهامدار آن شستان است؛ زمینه لازم برای استخدام آنها را مهیا کردهایم.
انصاری توضیح داد: در زمینه منابعانسانی اقدامات خوبی مانند پوشش بیمهای بیماریهای صعبالعلاج انجام شده است. در حقوق و دستمزد نیز موفق عمل کردیم و دستمزد پرداختی به کارگران شرایط مناسبی دارد.
وی درباره اجرای پروژه پتروشیمی بدر شرق گفت: با وجود اینکه طرح مطالعاتی این پروژه در سال ۹۴ انجام شده بود، اما اجرای پروژه از سال ۹۹ آغاز شده است. در فاز ۲ این پروژه هماکنون در زنجیره پاییندستی در حال مطالعه هستیم. زیرا حجم سرمایهگذاری در فاز ۲ حدود ۱٫۸ میلیارد یورو است، اما در واحد متانول به کمتر از ۲۸۰میلیون یورو سرمایهگذاری دیگر نیاز داریم. ظرفیت تولید واحد متانول 1.650.000 تن در سال است.
وی با اشاره به بازارهای صاراتی گفت: کشورهای افغانستان و پاکستان نیز به واسطه فاصله کم حمل زمینی درخواست متانول و سایر محصولات را دارند، اما با توجه به اینکه هنوز وارد مدار تولید نشدهایم؛ صادرات به این کشورها در مرحله مذاکرات قرار دارد.
انصاری با اشاره به تکمیل زنجیره ارزش گفت: هدف پتروشیمی بدر شرق چابهار تکمیل زنجیره ارزش است. هدف ما تولید متانول نیست؛ بلکه تکمیل زنجیره پاییندست است که تبدیل به الفین و گلایکول میشود.
وی درباره سرمایهگذاری روی پروژه عظیم مجتمع پتروشیمی بدر شرق بیان کرد: از طریق صندوق توسعه ملی و بانکهای عامل کشور به دنبال جذب سرمایه هستیم.
قابل ذکر اینکه طرح مجتمع پتروشیمی بدر شرق در زمینی به مساحت ۱۰۳هکتار در منطقه آزاد چابهار در حال اجرا است.
پرچم ملل را سربلند نگه داریم
مدیرعامل موسسه اعتباری ملل گفت : شکوفایی و پیشرفت، با همت، اراده، تلاش و تعاون حاصل میشود.
به گزارش بورس و بانک و به نقل از روابط عمومی موسسه ملل ؛ در جلسهای که با حضور اعضای هیات مدیره، معاونان، و مدیران موسسه اعتباری ملل برگزار شد ، جوادی مدیرعامل موسسه اعتباری ملل ضمن تبریک ولادت با سعادت حضرت معصومه سلام الله علیه و گرامیداشت روز دختر و همچنین سالروز ولادت امام هشتم علیه السلام نسبت به ترسیم فعالیت موسسه در سالی که مزین به جهش تولید با مشارکت مردم نامگذاری شده است پرداخت و گفت: با مطالعه سازمانهای پیشرفته دنیا، میتوان به این مهم دست یافت که تغییر در ساختار سازمان، یکی از اقدامات ضروری برای حفظ، بقا، کارایی، تحول و پیشرفت سازمان محسوب میشود.
وی افزود: تغییرات سازمانی، اگرچه سخت و دشوار است ولی باید پذیرفت که برای پویایی سازمان در درون و برون، تغییر اجتناب ناپذیر است؛ چراکه تحولات سازمانی، باعث برکت و زمینه ساز پایداری سازمان میشود.
مدیرعامل موسسه اعتباری ملل تصریح کرد : عنوان شغلی یک نام به حساب میآید. مهم این است که در هر جایگاه و پستی که قرار داریم، بتوانیم نقش فردی خود را در تیم ایفا کنیم. جوادی، با اشاره به اینکه، همه ما عضو یک خانواده محسوب میشویم، یادآور شدند: با محبت، مهربانی، معرفت، شرافت، بخشش و گذشت، همدیگر را دوست بداریم؛ چراکه هر یک از ما، در محیط کار خود، می توانیم رفتارهای تاثیرگذاری در روحیه دیگران داشته باشیم.
وی در ادامه خاطرنشان کرد: تک تک واحدهای ستادی و شعب، شاخههای مستحکم نهال ملل محسوب میشوند. هر چقدر ارتباط درون سازمانی منسجمتر باشد، بدون شک، ریشههای این نهال مستحکمتر خواهد شد.
جوادی در پایان گفت: با اهتمام، تلاش، کوشش، همت و همدلی کارکنان صدیق موسسه، در سالهای گذشته توانستیم عملکرد مطلوبی را شاهد باشیم. امیدواریم در سال جاری، این تلاشها تداوم یافته و به برنامههای عملیاتی تدوین شده دست یابیم.
در این جلسهمصطفی زاده باقر (به عنوان معاونت مالی)؛ حبیب الله معصومی (به عنوان معاونت اعتباری)؛ محمد محقق طوسی (با حفظ سمت، به عنوان مدیریت کل برنامه ریزی و بهبود روشها)؛ جواد اکبری (به عنوان رئیس اداره آموزش)؛ منصوب شدند.
اعطای تسهیلات 35 میلیارد ریالی به دارندگان دستگاههای کارتخوان و درگاههای پرداخت اینترنتی بانک رفاه کارگران
با هدف توسعه محصولات الکترونیک و افزایش سطح مطلوبیت از خدمات پایانههای فروشگاهی(POS) و درگاههای پرداخت اینترنتی (IPG) و به منظور قدردانی از وفاداری پذیرندگان برتر، اجرای طرح "پذیرندهشو" بانک رفاه کارگران آغاز شد.
به گزارش بورس و بانک و به نقل از روابط عمومی بانک رفاه کارگران، تمامی اشخاص حقیقی و حقوقی پذیرنده پایانهها و درگاههای این بانک که حساب متصل به پایانههای منصوب آنها از نوع حساب قرضالحسنه جاری یا سپرده سرمایهگذاری کوتاهمدت عادی باشد، مشمولان این طرح را تشکیل میدهند.
بر اساس این گزارش، تسهیلات این طرح در قالب سه بسته اعتباری "عمومی"، "ویژه پذیرندگان برتر" و "ویژه پذیرندگان جدید درگاههای پرداخت اینترنتی" طراحی شده است.
تسهیلات این طرح در قالب بسته اعتباری "عمومی" تا سقف 35 میلیارد ریال بر اساس میانگین ایجادی (2 الی 6 ماه) در حسابهای سپرده قرضالحسنه جاری/ سپرده سرمایهگذاری کوتاهمدت متصل به پایانه، با بازپرداخت 6 الی 36 ماه پرداخت میشود.
پذیرندگان برتر نیز با کسب امتیازهای لازم در شمار 250 پذیرنده برتر پایانههای فروشگاهی (POS) و 50 پذیرنده برتر درگاههای پرداخت اینترنتی (IPG) قرار گرفته و میتوانند در قالب بسته اعتباری "ویژه پذیرندگان برتر" بر اساس ضرایب میانگین حساب ایجادی از تسهیلات تجاری تا سقف 35 میلیارد ریال بهرهمند شوند.
تسهیلات در قالب بسته اعتباری "ویژه پذیرندگان جدید درگاههای پرداخت اینترنتی" نیز برحسب مبلغ تراکنش پایانه یا پایانهها تا سقف 200 میلیارد ریال به پذیرندگان جدید واجد شرایط پرداخت میشود.
شایان ذکر است، بر اساس این طرح پرداخت تسهیلات خرد (غیرتجاری) به اشخاص حقیقی کارکنان اشخاص حقیقی / حقوقی و بستگان درجه یک اشخاص حقیقی (پدر، مادر، خواهر، برادر، همسر و فرزند) مشمول طرح تا سقف میانگین حساب استفاده نشده در بازه زمانی مورد نظر اخذ میانگین، امکانپذیر است.
امضای 3 تفاهمنامه همکاری از سوی بانک رفاه کارگران در نمایشگاه نفت، گاز، پالایش و پتروشیمی
تفاهمنامههای همکاری متقابل بانک رفاه کارگران با شرکتهای تاپیکو، تولیدی و صنعتی فراسان و پتروصنعت هرمزان، امضا شد.
به گزارش بورس و بانک و به نقل از روابط عمومی بانک رفاه کارگران، دکتر اسماعیل للـهگانی طی سخنانی در حاشیه مراسم امضای این تفاهمنامهها که در محل بیستوهشتمین نمایشگاه بینالمللی نفت، گاز، پالایش و پتروشیمی برگزار شد، هدف از این مهم را حمایت از این شرکتها به منظور پیشبرد برنامههای توسعهای عنوان کرد و افزود: بانک رفاه کارگران با در اختیار داشتن بستهای جامع از خدمات تسهیلاتی، اعتباری، حمایتی، ارزی، سرمایهگذاری، فناوری اطلاعات، بیمهای و... آمادگی دارد همکاریهای متقابل خود با آنها را گسترش دهد.
دکتر للـهگانی به افزایش سرمایه بانک رفاه کارگران به مبلغ 620 هزار میلیارد ریال اشاره کرد و گفت: بر این اساس شاخص "کفایت سرمایه" بانک رفاه به صورت قابل توجهی افزایش یافت و ضمن قرار گرفتن در رتبههای برتر شبکه بانکی کشور، بستر برای حمایتهای این بانک از تولید ملی و اشتغالزایی بیش از پیش فراهم شده است.
مدیرعامل بانک رفاه کارگران به سودآوری این بانک اشاره کرد و گفت: این بانک در حال حاضر دومین بانک سودآور کشور محسوب میشود و جای خرسندی است که ضمن امانتداری مناسب از منابع و سپردههای مشتریان به ویژه بازنشستگان و مستمریبگیران تحت پوشش سازمان تامین اجتماعی، توانستهایم با قرار گرفتن در این جایگاه، موجب اعتباربخشی مضاعف به این منابع از محل سودآوری شویم.
شایان ذکر است، بیست و هشتمین نمایشگاه بین المللی نفت، گاز، پالایش و پتروشیمی با حضور فعال بانک رفاه کارگران برگزار شد. این بانک به همراه برخی از شرکتهای تابعه با حضور اثربخش در این نمایشگاه که طی روزهای 18 الی 22 اردیبهشت ماه در محل دائمی نمایشگاههای بینالمللی تهران برگزار شد، بخشی از خدمات و محصولات متنوع خود در حوزههای مختلف را در معرض دید بازدیدکنندگان قرار داد.
برخی از مدیران بانک با حضور در غرفه بانک رفاه کارگران در این نمایشگاه ضمن تشریح خدمات و فعالیتهای این بانک در بخشهای مختلف اقتصادی، به ویژه صنعت نفت، گاز و پتروشیمی، پاسخگوی سوالات بازدیدکنندگان بودند.
قریب به 3 برابر رشد در میزان ضمانت نامه های صادره بانک کشاورزی در سال 1402
جمع مبلغ ضمانت نامه های صادره بانک کشاورزی در سال 1402 نسبت به سال پیش از آن، نزدیک به 3 برابر افزایش داشته است.
به گزارش بورس و بانک و به نقل از روابط عمومی بانک کشاورزی، این بانک طیف وسیع و متنوعی از انواع ضمانت نامه ها را به صورت حضوری و نیز به صورت غیرحضوری از طریق «سامانه مدیریت اعتبارات» در تارنمای بانک کشاورزی صادر می کند. همچنین امکان استعلام غیرحضوری اصالت ضمانت نامه های صادر شده در تارنمای بانک کشاورزی فراهم است.
بر اساس این گزارش، با افزایش 2.7 برابری مجموع مبلغ ضمانت نامه های صادره این بانک در سال 1402، سهم بانک کشاورزی در شاخص مبلغ ضمانت نامه های صادره برای مشتریان در بین سیستم بانکی نیز با رشد 1.8 برابری همراه بوده است.
این گزارش می افزاید، ضمانت نامه های بانکی بانک کشاورزی به لحاظ کاربردی انواع مختلفی دارند که از آن جمله می توان به ضمانت نامه شرکت در فرآیند ارجاع کار، مناقصه یا مزایده، انجام تعهدات، پیش پرداخت، استرداد کسور حسن انجام کار، ارزی، گمرکی و تعهد پرداخت اشاره کرد.